- La convocatoria tiene un presupuesto de 1,3 millones de euros
- Las ONG desarrollarán acciones de formación y orientación laboral para personas con escaso nivel formativo
- Gilberto Díaz resalta que dotará a las personas destinatarias de competencias para mejorar su empleabilidad y ayudarles en la búsqueda de empleo
Las Palmas de Gran Canaria 19 de marzo de 2019-. Un grupo de alrededor de 2.000 personas con bajo nivel formativo y con escasas competencias en el nuevo mercado laboral se beneficiará de la nueva convocatoria de subvenciones a entidades sin ánimo de lucro del Cabildo de Gran Canaria con un presupuesto de 1,3 millones de euros con cargo a los fondos del Fdcan para financiar proyectos de formación y de orientación laboral.
El colectivo con escaso nivel formativo, con estudios secundarios o inferiores, al que va dirigido el programa, supone el 88 por ciento del total de 85.000 personas desempleadas de Gran Canaria, resaltó el consejero de Empleo y Transparencia, Gilberto Díaz.
“La formación y orientación dotará a las personas destinatarias de competencias para mejorar su empleabilidad y ayudarles en la búsqueda de empleo”, agregó.
Tanto las acciones de formación, con 700.000 euros, como de orientación laboral, con 600.000, deben impartirse de manera presencial y estar orientadas a mejorar la empleabilidad y facilitar la obtención de alguna certificación y a la adquisición de competencias básicas que ayuden en la búsqueda de empleo.
Las acciones de formación, dirigidas a un mínimo de 15 personas cada una, deben estar orientadas a la obtención de una certificación, a adquirir competencias profesionales sectoriales y preferentemente deben conducir a la obtención de certificados de profesionalidad nivel 1 y 2, a una acreditación, vincularse a las necesidades formativas detectadas en el mercado laboral o que capaciten para desarrollar una actividad productiva.
También se subvencionarán acciones de formación en competencias lingüísticas, con cursos de formación para la obtención de los certificados oficiales, y un tercer tipo de formación complementaria dirigida a mejorar competencias básicas como habilidades sociales para el empleo, alfabetización digital y resolución de conflictos.
Tres ámbitos territoriales
Las acciones de orientación laboral se impartirán en 3 ámbitos territoriales de Gran Canaria, el metropolitano, sureste y noroeste, que incluyen todos los municipios de la Isla, y las entidades deberán tener al menos una sede en alguno de esos 3 ámbitos geográficos para la atención directa de las personas beneficiarias.
“La idea es que las personas de todos los rincones de la Isla puedan acceder de forma sencilla y cómoda a esta orientación”, explicó Díaz.
Estas acciones deben estar encaminadas a acompañar a las personas destinatarias en su proceso de búsqueda de trabajo, con información sobre el mercado de trabajo, las políticas activas de empleo y la oferta de los servicios públicos, y el asesoramiento y la aplicación de técnicas para la búsqueda activa de empleo y sobre los instrumentos de apoyo a la contratación e inserción en la empresa.
Además, deben incluir un diagnóstico individualizado y la elaboración del perfil de la persona demandante y en caso necesario el diseño y acompañamiento del itinerario personalizado para el empleo.
Cada entidad podrá presentar un máximo de 2 solicitudes de subvenciones, una para formación y otra para orientación. Las subvenciones para formación pueden incluir hasta 3 acciones y cada una de ellas recibirá o bien 40.000 euros, o 45.000 cuando se acompañe de formación complementaria. Las acciones de orientación recibirán 50.000 euros para cada grupo de 150 personas destinatarias con un límite de 200.000.
Las solicitudes se presentarán en el Registro General del Cabildo, en la calle Pérez Galdós, planta baja, o en los registros desconcentrados cuyas direcciones figuran en la sede electrónica www.grancanaria.com, y el plazo de presentación será de 15 días hábiles a partir del día siguiente de la publicación de la convocatoria en la página web del Cabildo.